{"id":1803,"date":"2025-11-03T13:33:56","date_gmt":"2025-11-03T12:33:56","guid":{"rendered":"https:\/\/reservofficerarna.se\/reservofficeren\/?p=1803"},"modified":"2025-11-03T13:33:56","modified_gmt":"2025-11-03T12:33:56","slug":"tydlig-styrning-saknas-nar-forsvarsmakten-rekordvaxer","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/reservofficerarna.se\/reservofficeren\/pa-djupet\/tydlig-styrning-saknas-nar-forsvarsmakten-rekordvaxer\/","title":{"rendered":"Tydlig styrning saknas n\u00e4r F\u00f6rsvarsmakten rekordv\u00e4xer"},"content":{"rendered":"\n

F\u00f6rsvarsmakten v\u00e4xer i snabb takt. Men vad h\u00e4nder egentligen med medarbetare och chefer i en organisation med hyper\u00adtillv\u00e4xt? En ny forskningsstudie s\u00f6ker svar p\u00e5 fr\u00e5gan.<\/p>\n\n\n\n

Hade F\u00f6rsvarsmakten varit ett privat f\u00f6retag hade vi kallat det som nu sker f\u00f6r hypertillv\u00e4xt. Organisationen v\u00e4xer i rekordfart, det ekonomiska anslaget har f\u00f6rdubblats p\u00e5 n\u00e5gra \u00e5r, antalet nya medarbetare, utbildningsplatser och krigsf\u00f6rband \u00f6kar stadigt och myndigheten bed\u00f6ms vara Sveriges st\u00f6rsta redan \u00e5r 2026. Behovet av fler medarbetare, s\u00e5v\u00e4l som fysiska anl\u00e4ggningar verkar inte g\u00e5 att stilla snabbt nog. Men till skillnad fr\u00e5n privata f\u00f6retag drivs tillv\u00e4xten av ett f\u00f6r\u00e4ndrat s\u00e4kerhetspolitiskt klimat och med skattefinansierade anslag. En situation som F\u00f6rsvarsmakten inte \u00e4r van vid.<\/p>\n\n\n

\n
\"\"
Aida Alvinius.<\/figcaption><\/figure>\n<\/div>\n\n\n

Aida Alvinius, professor i ledarskap vid F\u00f6rsvarsh\u00f6gskolan, och Henrik B\u00f6rjesson, doktorand och \u00f6verste\u00adl\u00f6jtnant med erfarenhet fr\u00e5n tidigare amfibieregemente och F\u00f6rsvarsmedicinskt centrum, har sett de dilemman som uppst\u00e5r i tillv\u00e4xtens sp\u00e5r och publicerar snart en av flera studier byggda p\u00e5 intervjuer gjorda vid flera f\u00f6rband vid G\u00f6teborgsgarnisonen, bland annat Amf\u20094 och F\u00f6rsvarsmedicinskt centrum i G\u00f6teborg. De som intervjuats kommer fr\u00e5n alla niv\u00e5er i organisationen och syftet med forskningen \u00e4r att ge nya verktyg till dem som ska hantera kommande \u00e5rs fortsatta tillv\u00e4xt. Att b\u00e4ttre f\u00f6rst\u00e5 hur tillv\u00e4xt kan styras och ledas och f\u00f6rst\u00e5 sig sj\u00e4lv som organisation i en utmanande tid.<\/p>\n\n\n\n

G\u00f6teborgs garnison med Amf\u20094 och F\u00f6rsvarsmedicinskt centrum har vuxit till tusentals anst\u00e4llda.<\/p>\n\n\n\n

\u2013 F\u00f6r nyetablerade Amf\u20094 \u00e4r situationen extrem. De har g\u00e5tt fr\u00e5n formellt fr\u00e5n noll anst\u00e4llda till att cirka fem \u00e5r efter \u00e5ter\u00adetableringen bli landets st\u00f6rsta amfibieregemente, s\u00e4ger Henrik B\u00f6rjesson.<\/p>\n\n\n\n

\u2013 F\u00f6rsvarsmakten har levt med organisatorisk anorexi (dvs kronisk brist p\u00e5 personer och materiel) \u00e4nda sedan 1990-talet, och skadorna som tillfogades under alla dessa \u00e5r finns kvar trots till\u00adv\u00e4xten som nu sker, s\u00e4ger Aida Alvinius.<\/p>\n\n\n\n

De anorektiska \u00e5ren har till exempel skapat en f\u00f6rlust av organisatoriskt minne. Vilket m\u00e4rks n\u00e4r enheter nu v\u00e4xer och \u00e5teruppst\u00e5r.<\/p>\n\n\n

\n
\"\"
Henrik B\u00f6rjesson.<\/figcaption><\/figure>\n<\/div>\n\n\n

\u2013 De som bygger den nya organisationen har alla olika bilder av vad de g\u00f6r och ska g\u00f6ra. N\u00e5gra \u00e4ldre kommer ih\u00e5g hur det var p\u00e5 den gamla goda tiden och vill kanske \u00e5terskapa det, andra har ingen bakgrund alls i F\u00f6rsvarsmakten. Det som beh\u00f6vs i en s\u00e5dan h\u00e4r situation \u00e4r tydlig styrning \u2013 men n\u00e5gon s\u00e5dan finns inte enligt de intervjuer vi genomf\u00f6rt, s\u00e4ger Henrik B\u00f6rjesson.<\/p>\n\n\n\n

\u2013 Det \u00e4r helt obeforskat i milit\u00e4r kontext vad som h\u00e4nder n\u00e4r en anorektisk organisation snabbt ska bli n\u00e5gonting annat. Klarar den \u00f6verhuvudtaget av att ta till sig massor av nya m\u00e4nniskor och nya s\u00e4tt att t\u00e4nka s\u00e5 h\u00e4r snabbt? Kan det kanske bli f\u00f6r mycket? s\u00e4ger Aida Alvinius och p\u00e5minner om att det numera inte bara handlar om tillv\u00e4xt, nytt \u00e4r ocks\u00e5 Nato\u00admedlemskapet och allt vad det inneb\u00e4r.<\/p>\n\n\n\n

Klart \u00e4r att det finns utmaningar och risker med att v\u00e4xa s\u00e5 fort som F\u00f6rsvarsmakten nu g\u00f6r. Intervjuerna som gjorts i studien visar p\u00e5 flera av dem.<\/p>\n\n\n\n

\u2013 Den kanske viktigaste insikten \u00e4r att den snabba och kraftiga tillv\u00e4xten utmanar F\u00f6rsvarsmaktens f\u00f6rm\u00e5ga h\u00e4r och nu. Man \u00e4gnar otroligt mycket tid \u00e5t sj\u00e4lva tillv\u00e4xten, och har inte den tid eller den plats man beh\u00f6ver f\u00f6r att utveckla den egentliga milit\u00e4ra f\u00f6rm\u00e5gan i den utstr\u00e4ckning man borde, s\u00e4ger Henrik B\u00f6rjesson.<\/p>\n\n\n\n

I praktiken handlar det om att medarbetare f\u00e5r vistas i tillf\u00e4lliga lokaler, h\u00f6gst civila arbetsuppgifter \u2013 som bygglov och ritningar p\u00e5 lokaler \u2013 ligger tungt p\u00e5 milit\u00e4ra chefers axlar. Det \u00e4r ont om plats \u2013 \u00f6verallt.<\/p>\n\n\n\n

F\u00f6rsvarsmedicinskt centrum har inte tillr\u00e4ckligt med plats d\u00e4r de kan sl\u00e5 upp sina sjukv\u00e5rdst\u00e4lt och andra installationer inne p\u00e5 omr\u00e5det och nyanl\u00e4nd materiel och fordon st\u00e4lls upp p\u00e5 ytor som egentligen beh\u00f6vs till annat i v\u00e4ntan p\u00e5 att den kan tas om hand. Och det r\u00e5der kompetensbrist. Trots att det finns pengar och en vilja att anst\u00e4lla, vittnar intervjuerna om att platsbristen hindrar chefer fr\u00e5n att anst\u00e4lla.<\/p>\n\n\n\n

\u2013 Det finns inte alltid tillr\u00e4ckligt med sk\u00e5p och rum till medarbetarna. Arbetsmilj\u00f6n visar sig i intervjuerna vara utmanad p\u00e5 flera s\u00e4tt, s\u00e4ger Henrik B\u00f6rjesson.<\/p>\n\n\n\n

Andra saker som framkommer i intervjuerna \u00e4r:
\u25c6 Det finns en brist p\u00e5 lyh\u00f6rdhet uppifr\u00e5n.
\u25c6 M\u00e5nga talar om s\u00e4kerhetsrisker, man g\u00f6r m\u00e5nga misstag.
\u25c6 Det \u00e4r problem med styrningen, med friktioner mellan enheter.
\u25c6 Det finns ingen struktur f\u00f6r tillv\u00e4xt\u00adrelaterade uppgifter som m\u00e5ste l\u00f6sas. Medarbetare f\u00e5r improvisera och hitta egna l\u00f6sningar.
\u25c6 Medarbetarna tvingas l\u00f6sa saker de varken har mandat eller kompetens f\u00f6r d\u00e5 cheferna har fullt upp med annat.<\/p>\n\n\n\n

\u2013 Ett problem som framkommer i intervjuerna \u00e4r att den traditionella hierarkin och strukturen utmanas. Det g\u00e5r v\u00e4ldigt fort att kl\u00e4ttra i karri\u00e4ren nu. Fr\u00e5n plutonchef kl\u00e4ttrar man snabbt upp\u00e5t \u2013 ofta utan mentor eftersom det inte finns n\u00e5gon. I st\u00e4llet f\u00f6rv\u00e4ntas du sj\u00e4lv bli mentor \u00e5t n\u00e5gon \u2026<\/p>\n\n\n\n

P\u00e5 l\u00e5ng sikt kommer detta att urholka b\u00e5de f\u00f6rm\u00e5gan och ledarskapet menar Aida Alvinius.<\/p>\n\n\n\n

Men trots allt \u00e4r st\u00e4mningen p\u00e5 garnisonen god och studien har m\u00f6tt professionella och engagerade medarbeter p\u00e5 alla niv\u00e5er.<\/p>\n\n\n\n

\u2013 Man biter ihop och ser det som en ynnest att f\u00e5 v\u00e4xa, och accepterar den politiska situationen, s\u00e4ger Aida Alvinius.<\/p>\n\n\n\n

\u2013 Det liknar situationen i sjukv\u00e5rden. Man k\u00e4nner sig beh\u00f6vd och \u00e4r lojal uppgiften. Men l\u00e5ngsiktigt tror jag att det kan bli tufft, om arbetsmilj\u00f6n inte blir b\u00e4ttre och om man inte k\u00e4nner att man utvecklas \u2013 d\u00e5 kommer man att s\u00f6ka sig till andra jobb.<\/p>\n\n\n\n

\u2013 Reservofficerarnas roll \u00e4r ocks\u00e5 intressant i det h\u00e4r sammanhanget. De n\u00e4mns av n\u00e4stan alla vi pratat med, s\u00e4ger Henrik B\u00f6rjesson, eftersom det just nu efterfr\u00e5gas s\u00e5 mycket ny kunskap och annan kompetens \u00e4n direkt milit\u00e4r inom F\u00f6rsvarsmakten.<\/p>\n\n\n\n

\u2013 Idag s\u00e4tter man milit\u00e4rer p\u00e5 tj\u00e4nster d\u00e4r det efterfr\u00e5gas civil kompetens. Det blir inte bra eftersom det samtidigt r\u00e5der brist p\u00e5 just den milit\u00e4ra professionen i alla led, s\u00e4ger han. H\u00e4r kan medarbetare med b\u00e5de milit\u00e4r och civil erfarenhet vara en stor tillg\u00e5ng i m\u00e5nga roller enligt studiens prelimin\u00e4ra slutsatser.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

F\u00f6rsvarsmakten v\u00e4xer i snabb takt. Men vad h\u00e4nder egentligen med medarbetare och chefer i en organisation med hyper\u00adtillv\u00e4xt? En ny forskningsstudie s\u00f6ker svar p\u00e5 fr\u00e5gan. Hade F\u00f6rsvarsmakten varit ett privat f\u00f6retag hade vi kallat det som nu sker f\u00f6r hypertillv\u00e4xt. Organisationen v\u00e4xer i rekordfart, det ekonomiska anslaget har f\u00f6rdubblats p\u00e5 n\u00e5gra \u00e5r, antalet nya medarbetare, …<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":1801,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":true,"template":"","format":"standard","meta":{"_acf_changed":false,"footnotes":""},"categories":[9],"tags":[],"class_list":["post-1803","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-pa-djupet"],"acf":[],"yoast_head":"\nTydlig styrning saknas n\u00e4r F\u00f6rsvarsmakten rekordv\u00e4xer - Reservofficeren<\/title>\n<meta name=\"robots\" content=\"index, follow, max-snippet:-1, max-image-preview:large, max-video-preview:-1\" \/>\n<link rel=\"canonical\" href=\"https:\/\/reservofficerarna.se\/reservofficeren\/pa-djupet\/tydlig-styrning-saknas-nar-forsvarsmakten-rekordvaxer\/\" \/>\n<meta property=\"og:locale\" content=\"sv_SE\" \/>\n<meta property=\"og:type\" content=\"article\" \/>\n<meta property=\"og:title\" content=\"Tydlig styrning saknas n\u00e4r F\u00f6rsvarsmakten rekordv\u00e4xer - Reservofficeren\" \/>\n<meta property=\"og:description\" content=\"F\u00f6rsvarsmakten v\u00e4xer i snabb takt. Men vad h\u00e4nder egentligen med medarbetare och chefer i en organisation med hyper\u00adtillv\u00e4xt? En ny forskningsstudie s\u00f6ker svar p\u00e5 fr\u00e5gan. Hade F\u00f6rsvarsmakten varit ett privat f\u00f6retag hade vi kallat det som nu sker f\u00f6r hypertillv\u00e4xt. Organisationen v\u00e4xer i rekordfart, det ekonomiska anslaget har f\u00f6rdubblats p\u00e5 n\u00e5gra \u00e5r, antalet nya medarbetare, …\" \/>\n<meta property=\"og:url\" content=\"https:\/\/reservofficerarna.se\/reservofficeren\/pa-djupet\/tydlig-styrning-saknas-nar-forsvarsmakten-rekordvaxer\/\" \/>\n<meta property=\"og:site_name\" content=\"Reservofficeren\" \/>\n<meta property=\"article:published_time\" content=\"2025-11-03T12:33:56+00:00\" \/>\n<meta property=\"og:image\" content=\"https:\/\/reservofficerarna.se\/app\/uploads\/sites\/2\/2025\/11\/fiskendragare.jpg\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:width\" content=\"1920\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:height\" content=\"1080\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:type\" content=\"image\/jpeg\" \/>\n<meta name=\"author\" content=\"wpreservofficerarna\" \/>\n<meta name=\"twitter:card\" content=\"summary_large_image\" \/>\n<meta name=\"twitter:label1\" content=\"Skriven av\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:data1\" content=\"wpreservofficerarna\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:label2\" content=\"Ber\u00e4knad l\u00e4stid\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:data2\" content=\"6 minuter\" \/>\n<script type=\"application\/ld+json\" class=\"yoast-schema-graph\">{\"@context\":\"https:\\\/\\\/schema.org\",\"@graph\":[{\"@type\":\"Article\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/reservofficerarna.se\\\/reservofficeren\\\/pa-djupet\\\/tydlig-styrning-saknas-nar-forsvarsmakten-rekordvaxer\\\/#article\",\"isPartOf\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/reservofficerarna.se\\\/reservofficeren\\\/pa-djupet\\\/tydlig-styrning-saknas-nar-forsvarsmakten-rekordvaxer\\\/\"},\"author\":{\"name\":\"wpreservofficerarna\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/staging.reservofficerarna.se\\\/reservofficeren\\\/#\\\/schema\\\/person\\\/d63322fe51ba95c7e32e60a60190148c\"},\"headline\":\"Tydlig styrning saknas n\u00e4r F\u00f6rsvarsmakten rekordv\u00e4xer\",\"datePublished\":\"2025-11-03T12:33:56+00:00\",\"mainEntityOfPage\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/reservofficerarna.se\\\/reservofficeren\\\/pa-djupet\\\/tydlig-styrning-saknas-nar-forsvarsmakten-rekordvaxer\\\/\"},\"wordCount\":1152,\"image\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/reservofficerarna.se\\\/reservofficeren\\\/pa-djupet\\\/tydlig-styrning-saknas-nar-forsvarsmakten-rekordvaxer\\\/#primaryimage\"},\"thumbnailUrl\":\"https:\\\/\\\/reservofficerarna.se\\\/app\\\/uploads\\\/sites\\\/2\\\/2025\\\/11\\\/fiskendragare.jpg\",\"articleSection\":[\"P\u00e5 djupet\"],\"inLanguage\":\"sv-SE\"},{\"@type\":\"WebPage\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/reservofficerarna.se\\\/reservofficeren\\\/pa-djupet\\\/tydlig-styrning-saknas-nar-forsvarsmakten-rekordvaxer\\\/\",\"url\":\"https:\\\/\\\/reservofficerarna.se\\\/reservofficeren\\\/pa-djupet\\\/tydlig-styrning-saknas-nar-forsvarsmakten-rekordvaxer\\\/\",\"name\":\"Tydlig styrning saknas n\u00e4r F\u00f6rsvarsmakten rekordv\u00e4xer - Reservofficeren\",\"isPartOf\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/staging.reservofficerarna.se\\\/reservofficeren\\\/#website\"},\"primaryImageOfPage\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/reservofficerarna.se\\\/reservofficeren\\\/pa-djupet\\\/tydlig-styrning-saknas-nar-forsvarsmakten-rekordvaxer\\\/#primaryimage\"},\"image\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/reservofficerarna.se\\\/reservofficeren\\\/pa-djupet\\\/tydlig-styrning-saknas-nar-forsvarsmakten-rekordvaxer\\\/#primaryimage\"},\"thumbnailUrl\":\"https:\\\/\\\/reservofficerarna.se\\\/app\\\/uploads\\\/sites\\\/2\\\/2025\\\/11\\\/fiskendragare.jpg\",\"datePublished\":\"2025-11-03T12:33:56+00:00\",\"author\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/staging.reservofficerarna.se\\\/reservofficeren\\\/#\\\/schema\\\/person\\\/d63322fe51ba95c7e32e60a60190148c\"},\"breadcrumb\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/reservofficerarna.se\\\/reservofficeren\\\/pa-djupet\\\/tydlig-styrning-saknas-nar-forsvarsmakten-rekordvaxer\\\/#breadcrumb\"},\"inLanguage\":\"sv-SE\",\"potentialAction\":[{\"@type\":\"ReadAction\",\"target\":[\"https:\\\/\\\/reservofficerarna.se\\\/reservofficeren\\\/pa-djupet\\\/tydlig-styrning-saknas-nar-forsvarsmakten-rekordvaxer\\\/\"]}]},{\"@type\":\"ImageObject\",\"inLanguage\":\"sv-SE\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/reservofficerarna.se\\\/reservofficeren\\\/pa-djupet\\\/tydlig-styrning-saknas-nar-forsvarsmakten-rekordvaxer\\\/#primaryimage\",\"url\":\"https:\\\/\\\/reservofficerarna.se\\\/app\\\/uploads\\\/sites\\\/2\\\/2025\\\/11\\\/fiskendragare.jpg\",\"contentUrl\":\"https:\\\/\\\/reservofficerarna.se\\\/app\\\/uploads\\\/sites\\\/2\\\/2025\\\/11\\\/fiskendragare.jpg\",\"width\":1920,\"height\":1080},{\"@type\":\"BreadcrumbList\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/reservofficerarna.se\\\/reservofficeren\\\/pa-djupet\\\/tydlig-styrning-saknas-nar-forsvarsmakten-rekordvaxer\\\/#breadcrumb\",\"itemListElement\":[{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":1,\"name\":\"Hem\",\"item\":\"https:\\\/\\\/reservofficerarna.se\\\/reservofficeren\\\/\"},{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":2,\"name\":\"Tydlig styrning saknas n\u00e4r F\u00f6rsvarsmakten rekordv\u00e4xer\"}]},{\"@type\":\"WebSite\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/staging.reservofficerarna.se\\\/reservofficeren\\\/#website\",\"url\":\"https:\\\/\\\/staging.reservofficerarna.se\\\/reservofficeren\\\/\",\"name\":\"Reservofficeren\",\"description\":\"F\u00f6rbundet Reservofficerarnas tidning\",\"potentialAction\":[{\"@type\":\"SearchAction\",\"target\":{\"@type\":\"EntryPoint\",\"urlTemplate\":\"https:\\\/\\\/staging.reservofficerarna.se\\\/reservofficeren\\\/?s={search_term_string}\"},\"query-input\":{\"@type\":\"PropertyValueSpecification\",\"valueRequired\":true,\"valueName\":\"search_term_string\"}}],\"inLanguage\":\"sv-SE\"},{\"@type\":\"Person\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/staging.reservofficerarna.se\\\/reservofficeren\\\/#\\\/schema\\\/person\\\/d63322fe51ba95c7e32e60a60190148c\",\"name\":\"wpreservofficerarna\",\"sameAs\":[\"https:\\\/\\\/reservofficerarna.se\\\/wp\"]}]}<\/script>\n<!-- \/ Yoast SEO plugin. -->","yoast_head_json":{"title":"Tydlig styrning saknas n\u00e4r F\u00f6rsvarsmakten rekordv\u00e4xer - Reservofficeren","robots":{"index":"index","follow":"follow","max-snippet":"max-snippet:-1","max-image-preview":"max-image-preview:large","max-video-preview":"max-video-preview:-1"},"canonical":"https:\/\/reservofficerarna.se\/reservofficeren\/pa-djupet\/tydlig-styrning-saknas-nar-forsvarsmakten-rekordvaxer\/","og_locale":"sv_SE","og_type":"article","og_title":"Tydlig styrning saknas n\u00e4r F\u00f6rsvarsmakten rekordv\u00e4xer - Reservofficeren","og_description":"F\u00f6rsvarsmakten v\u00e4xer i snabb takt. Men vad h\u00e4nder egentligen med medarbetare och chefer i en organisation med hyper\u00adtillv\u00e4xt? En ny forskningsstudie s\u00f6ker svar p\u00e5 fr\u00e5gan. Hade F\u00f6rsvarsmakten varit ett privat f\u00f6retag hade vi kallat det som nu sker f\u00f6r hypertillv\u00e4xt. Organisationen v\u00e4xer i rekordfart, det ekonomiska anslaget har f\u00f6rdubblats p\u00e5 n\u00e5gra \u00e5r, antalet nya medarbetare, …","og_url":"https:\/\/reservofficerarna.se\/reservofficeren\/pa-djupet\/tydlig-styrning-saknas-nar-forsvarsmakten-rekordvaxer\/","og_site_name":"Reservofficeren","article_published_time":"2025-11-03T12:33:56+00:00","og_image":[{"width":1920,"height":1080,"url":"https:\/\/reservofficerarna.se\/app\/uploads\/sites\/2\/2025\/11\/fiskendragare.jpg","type":"image\/jpeg"}],"author":"wpreservofficerarna","twitter_card":"summary_large_image","twitter_misc":{"Skriven av":"wpreservofficerarna","Ber\u00e4knad l\u00e4stid":"6 minuter"},"schema":{"@context":"https:\/\/schema.org","@graph":[{"@type":"Article","@id":"https:\/\/reservofficerarna.se\/reservofficeren\/pa-djupet\/tydlig-styrning-saknas-nar-forsvarsmakten-rekordvaxer\/#article","isPartOf":{"@id":"https:\/\/reservofficerarna.se\/reservofficeren\/pa-djupet\/tydlig-styrning-saknas-nar-forsvarsmakten-rekordvaxer\/"},"author":{"name":"wpreservofficerarna","@id":"https:\/\/staging.reservofficerarna.se\/reservofficeren\/#\/schema\/person\/d63322fe51ba95c7e32e60a60190148c"},"headline":"Tydlig styrning saknas n\u00e4r F\u00f6rsvarsmakten rekordv\u00e4xer","datePublished":"2025-11-03T12:33:56+00:00","mainEntityOfPage":{"@id":"https:\/\/reservofficerarna.se\/reservofficeren\/pa-djupet\/tydlig-styrning-saknas-nar-forsvarsmakten-rekordvaxer\/"},"wordCount":1152,"image":{"@id":"https:\/\/reservofficerarna.se\/reservofficeren\/pa-djupet\/tydlig-styrning-saknas-nar-forsvarsmakten-rekordvaxer\/#primaryimage"},"thumbnailUrl":"https:\/\/reservofficerarna.se\/app\/uploads\/sites\/2\/2025\/11\/fiskendragare.jpg","articleSection":["P\u00e5 djupet"],"inLanguage":"sv-SE"},{"@type":"WebPage","@id":"https:\/\/reservofficerarna.se\/reservofficeren\/pa-djupet\/tydlig-styrning-saknas-nar-forsvarsmakten-rekordvaxer\/","url":"https:\/\/reservofficerarna.se\/reservofficeren\/pa-djupet\/tydlig-styrning-saknas-nar-forsvarsmakten-rekordvaxer\/","name":"Tydlig styrning saknas n\u00e4r F\u00f6rsvarsmakten rekordv\u00e4xer - Reservofficeren","isPartOf":{"@id":"https:\/\/staging.reservofficerarna.se\/reservofficeren\/#website"},"primaryImageOfPage":{"@id":"https:\/\/reservofficerarna.se\/reservofficeren\/pa-djupet\/tydlig-styrning-saknas-nar-forsvarsmakten-rekordvaxer\/#primaryimage"},"image":{"@id":"https:\/\/reservofficerarna.se\/reservofficeren\/pa-djupet\/tydlig-styrning-saknas-nar-forsvarsmakten-rekordvaxer\/#primaryimage"},"thumbnailUrl":"https:\/\/reservofficerarna.se\/app\/uploads\/sites\/2\/2025\/11\/fiskendragare.jpg","datePublished":"2025-11-03T12:33:56+00:00","author":{"@id":"https:\/\/staging.reservofficerarna.se\/reservofficeren\/#\/schema\/person\/d63322fe51ba95c7e32e60a60190148c"},"breadcrumb":{"@id":"https:\/\/reservofficerarna.se\/reservofficeren\/pa-djupet\/tydlig-styrning-saknas-nar-forsvarsmakten-rekordvaxer\/#breadcrumb"},"inLanguage":"sv-SE","potentialAction":[{"@type":"ReadAction","target":["https:\/\/reservofficerarna.se\/reservofficeren\/pa-djupet\/tydlig-styrning-saknas-nar-forsvarsmakten-rekordvaxer\/"]}]},{"@type":"ImageObject","inLanguage":"sv-SE","@id":"https:\/\/reservofficerarna.se\/reservofficeren\/pa-djupet\/tydlig-styrning-saknas-nar-forsvarsmakten-rekordvaxer\/#primaryimage","url":"https:\/\/reservofficerarna.se\/app\/uploads\/sites\/2\/2025\/11\/fiskendragare.jpg","contentUrl":"https:\/\/reservofficerarna.se\/app\/uploads\/sites\/2\/2025\/11\/fiskendragare.jpg","width":1920,"height":1080},{"@type":"BreadcrumbList","@id":"https:\/\/reservofficerarna.se\/reservofficeren\/pa-djupet\/tydlig-styrning-saknas-nar-forsvarsmakten-rekordvaxer\/#breadcrumb","itemListElement":[{"@type":"ListItem","position":1,"name":"Hem","item":"https:\/\/reservofficerarna.se\/reservofficeren\/"},{"@type":"ListItem","position":2,"name":"Tydlig styrning saknas n\u00e4r F\u00f6rsvarsmakten rekordv\u00e4xer"}]},{"@type":"WebSite","@id":"https:\/\/staging.reservofficerarna.se\/reservofficeren\/#website","url":"https:\/\/staging.reservofficerarna.se\/reservofficeren\/","name":"Reservofficeren","description":"F\u00f6rbundet Reservofficerarnas tidning","potentialAction":[{"@type":"SearchAction","target":{"@type":"EntryPoint","urlTemplate":"https:\/\/staging.reservofficerarna.se\/reservofficeren\/?s={search_term_string}"},"query-input":{"@type":"PropertyValueSpecification","valueRequired":true,"valueName":"search_term_string"}}],"inLanguage":"sv-SE"},{"@type":"Person","@id":"https:\/\/staging.reservofficerarna.se\/reservofficeren\/#\/schema\/person\/d63322fe51ba95c7e32e60a60190148c","name":"wpreservofficerarna","sameAs":["https:\/\/reservofficerarna.se\/wp"]}]}},"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/reservofficerarna.se\/reservofficeren\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/1803","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/reservofficerarna.se\/reservofficeren\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/reservofficerarna.se\/reservofficeren\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/reservofficerarna.se\/reservofficeren\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/reservofficerarna.se\/reservofficeren\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=1803"}],"version-history":[{"count":6,"href":"https:\/\/reservofficerarna.se\/reservofficeren\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/1803\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":1809,"href":"https:\/\/reservofficerarna.se\/reservofficeren\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/1803\/revisions\/1809"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/reservofficerarna.se\/reservofficeren\/wp-json\/wp\/v2\/media\/1801"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/reservofficerarna.se\/reservofficeren\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=1803"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/reservofficerarna.se\/reservofficeren\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=1803"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/reservofficerarna.se\/reservofficeren\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=1803"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}